Kündigungsfrist-Rechner
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Häufige Fragen
Wie berechnet man die Kündigungsfrist für einen Arbeitsvertrag?
Die gesetzliche Grundkündigungsfrist beträgt 4 Wochen zum 15. oder zum Ende eines Kalendermonats (§ 622 Abs. 1 BGB). Für den Arbeitgeber verlängert sich die Frist mit der Betriebszugehörigkeit: nach 2 Jahren auf 1 Monat, nach 5 Jahren auf 2 Monate, bis zu 7 Monate nach 20 Jahren — jeweils zum Monatsende. In der Probezeit gilt eine verkürzte Frist von 2 Wochen.
Welche Kündigungsfrist gilt für Mietverträge?
Mieter können unbefristete Mietverträge immer mit 3 Monaten Frist zum Monatsende kündigen (§ 573c BGB). Für Vermieter steigt die Frist mit der Mietdauer: 3 Monate bei unter 5 Jahren, 6 Monate bei 5–8 Jahren, 9 Monate bei über 8 Jahren. Befristete Mietverträge können grundsätzlich nicht ordentlich gekündigt werden.
Kann ich meinen Fitnessstudio-Vertrag jederzeit kündigen?
Seit März 2022 darf die Mindestvertragslaufzeit maximal 24 Monate betragen. Danach ist der Vertrag monatlich kündbar mit maximal 1 Monat Frist (§ 309 Nr. 9 BGB). Automatische Verlängerungen um mehr als 1 Monat sind unwirksam. Für Verträge, die vor März 2022 geschlossen wurden, können noch ältere Regelungen gelten.
Was hat sich bei Handyverträgen seit Dezember 2021 geändert?
Seit der TKG-Reform im Dezember 2021 (§ 56 TKG) sind Telekommunikationsverträge nach Ablauf der Mindestlaufzeit jederzeit mit 1 Monat Frist kündbar. Eine automatische Verlängerung um 12 Monate ist nicht mehr zulässig — der Vertrag läuft stattdessen auf unbestimmte Zeit weiter und ist monatlich kündbar.
Muss meine Kündigung schriftlich erfolgen?
Bei Arbeitsverträgen ist die Schriftform zwingend vorgeschrieben — eine E-Mail oder Fax reicht nicht (§ 623 BGB). Bei Mietverträgen gilt ebenfalls Schriftform. Für Fitnessstudios, Handyverträge und Abos reicht seit 2022 oft die Textform (E-Mail). Viele Anbieter müssen zudem einen „Kündigungsbutton" auf ihrer Website bereitstellen (§ 312k BGB).
Was passiert, wenn ich die Kündigungsfrist verpasse?
Verpasst du die Frist, verlängert sich der Vertrag in der Regel automatisch — je nach Vertragstyp um 1 Monat (Fitnessstudio, Handy seit Gesetzesreform) oder um die vereinbarte Verlängerungsperiode. Unser Rechner zeigt dir den nächstmöglichen Kündigungstermin an, falls du die aktuelle Frist verpasst hast.